Agent.e de reglement des services prets
Agent.e de reglement des services prets
Référence12359318
- CDI
- CA-Quebec-Montreal
- TRAITEMENT DES OPERATIONS
Dans un monde qui change, des défis sans précédent exigent des talents inégalés. Rejoignez l’un des Meilleurs Employeurs de Montréal 2024. Nous sommes une organisation dynamique et en pleine croissance dont l’établissement principal est situé au centre-ville de Montréal et faisant partie d’un groupe financier international pleinement engagé dans la construction d’un futur durable. À noter que le poste peut être au sein de la Succursale canadienne de BNP Paribas ou de l’une de ses filiales basées à Montréal
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Le poste en un coup d’œil
Équipe des services de l’Agence Principales responsabilités :
· Fournir un soutien et un suivi aux principaux intervenants associés à l’activité de prêt de l’Agence administrative de BNPP.
· Effectuer l’exécution du règlement des opérations de prêt primaire et secondaire et les processus connexes liés aux activités d’attribution des consortiums et aux événements d’une opération ou d’une installation approuvée pendant la période d’entretien préalable, de clôture, de clôture et continue.
· Établir et tenir à jour le site de l’agence de transaction et/ou de l’établissement des clients, par l’entremise d’un service de distribution du site par un fournisseur tiers, c.-à-d. DebtDomain, SyndTrak, Intralinks, etc., pour diffuser la correspondance pertinente aux prêteurs existants tout au long de la durée de vie de la ligne de crédit.
· Assurer le respect des exigences de conformité KYC de BNPP par les contreparties tierces.
Tenir à jour et à jour les données relatives à l’affectation des engagements de syndication et aux activités d’événements subséquents en ce qui concerne la ligne de crédit sous-jacente
Dans le détail
Mise en place d’une ligne de crédit nouvelle ou amendée :
Dès notification d’une nouvelle transaction ou d’une clôture modifiée avec attribution par groupe bancaire du prêteur :
- Établir un site d’affaires de l’Agence cliente et assurer la liaison avec l’entreprise ou le bureau de vente pour fournir ou télécharger la documentation pertinente, la mise en place des investisseurs principaux, le conseiller juridique, la diffusion des membres de l’équipe interne et les coordonnées.
- Créer et tenir à jour des données sur les consortiums d’opérations et de prêteurs dans les divers outils, tableurs, etc., qui comprennent, sans s’y limiter, le nom de l’emprunteur/prêteur, les codes de référence internes, le type de ligne de crédit, le montant/pourcentage d’attribution, les frais de clôture, etc. pour la surveillance et la diffusion d’activités commerciales nouvelles et subséquentes auprès des intervenants pertinents.
- Fournir au fournisseur tiers de règlement commercial de la banque une version/exécution finale et/ou une entente de crédit signée afin d’amorcer la construction de l’allocation des installations dans leur plate-forme pour l’exécution d’activités de négociation de prêt subséquentes.
- Vérifier la conformité du client et du drapeau américain, et le suivi de la non-conformité, auprès des parties prenantes concernées.
Après cloture , en cours et maintenance
Fonctions des mandataires:
· Maintenir et mettre à jour les coordonnées de l’espace de travail de l’Agence client lorsque des changements surviennent avec le promoteur, les emprunteurs et les prêteurs
· Préparer et diffuser l’affectation de l’engagement du prêteur au promoteur/emprunteur, selon le cas ou sur demande ad hoc.
· Dès réception de la conformité de l’engagement de l’emprunteur et des documents de financement du cycle de vie, postez-vous sur le site.
· Vérifier les frais facturés par un fournisseur tiers pour les services exécutés en fonction du volume des transactions principales et des sites de distribution des clients, et coordonner la remise des paiements avec l’équipe respective.
Droit de règlement :
Dès réception de la notification d’un nouvel accord de cession/demande de certificat commercial :
- Liaison avec l’investisseur pour obtenir la réception des informations administratives et des informations sur le formulaire fiscal applicables.
et diffuser auprès des intervenants internes pour la saisie et le traitement des données.
- Vérifier la conformité du client tiers et du drapeau américain et/ou initier le client à l’entrée en relation avec les équipes/parties prenantes concernées.
- Examiner le certificat de transfert et l’exigence du prêteur afin d’assurer la conformité avec l’accord de financement et de concilier les incohérences.
- Vérifier l’exactitude du commerce : engagements, frais et montants d’utilisation, tenir compte des réductions prévues et concilier les incohérences, avant l’exécution/règlement.
- Assurer la mise à jour en temps opportun des données des groupes de prêteurs et des données commerciales dans les outils, les tableurs, etc. respectifs, ainsi que la maintenance des dossiers de la documentation sous-jacente et de soutien.
Autres responsabilités :
- S’assurer que le traitement actuel est conforme aux procédures et aux politiques de la Banque et du Ministère.
- Formation et entraînement croisé avec les membres de l’équipe.
- Fournir un soutien professionnel général aux clients, aux collègues et à la direction.
- Participer à des cours/séminaires de formation pertinents pour améliorer la connaissance et la productivité des produits.
· Incorporer le flux de travail des nouvelles responsabilités.
Les atouts et compétences qui vous feront réussir
Qualifications minimales requises :
· Analyse et détails orientés.
· Fortes compétences en communication écrite et verbale
· Capacité de comprendre et d’extraire les données pertinentes sur le financement du crédit et du prêt de la documentation juridique et interne.
· Capacité de travailler de façon indépendante et de prioriser les tâches sensibles au temps.
· Capacité d’exercer un bon jugement face à des circonstances imprévues tout en veillant au respect des politiques et des contrôles établis.
Qualifications préférées :
· 2 à 3 ans dans le traitement des prêts.
· Baccalauréat ou l’équivalent
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Notant que la grande majorité de notre clientèle, tant interne qu’externe, est située à l’extérieur du Québec et du Canada, des exigences linguistiques particulières peuvent s’appliquer. La connaissance de l’anglais est requise.
Ce que l’on vous offre
En plus d’une rémunération compétitive, nous vous offrons de nombreux avantages y compris un programme d’assurance famille et conjoint flexible, un régime de retraite à cotisations définies et des jours payés pour le bénévolat. Des arrangements de travail hybrides, tel que le télétravail jusqu’à 50% et des horaires flexibles sont disponibles pour la plupart des postes. BNP Paribas offre d’excellents programmes de formation et de développement personnel, ainsi que des opportunités d’évolution au sein de l’entreprise et à l’international.
Pour en savoir plus sur notre gamme d’avantages, cliquez ici
Ce que vous devez savoir
- Nous examinerons les candidat.e.s au fur et à mesure qu’ils postulent, alors ne tardez pas à soumettre votre candidature ;
- BNP Paribas s’engage pour l’accessibilité et l’inclusion. Si vous avez besoins d’accommodements dans le cadre du processus de recrutement, vous pouvez en informer accessibility@us.bnpparibas.com
- Vous devez être légalement admissible à travailler dans la grande région de Montréal et, s’il y a lieu, détenir un permis de travail ou d’études valide. La présence physique dans le(s) bureau(x) de BNP Paribas est un prérequis essentiel pour ce poste ;
La diversité, l’équité et l’inclusion (DE&I) au cœur de nos engagements :
Valoriser chaque employé.e de l’organisation en tant qu’individu et traiter tout le monde sur un même pied d’égalité, nous permet de créer un environnement de travail qui valorise et respecte les personnes pour leurs talents, leurs aptitudes et leurs compétences.
BNP Paribas recrute, emploie, forme, paye et promeut indépendamment de la race, de la religion, de la couleur, de l’origine, du genre, de l’orientation sexuelle, du handicap, de l’âge et autres statuts protégés (Loi sur l’équité et matière d’emploi et la Loi canadienne sur les droits de la personne).
Pour en savoir plus sur nos engagements en termes de DE&I, cliquez-ici
À propos de nous
BNP Paribas est la première banque de l’Union européenne et un acteur bancaire international de premier plan. Présent dans 63 pays, avec plus de 180 000 collaborateurs, le Groupe détient des positions clés dans plusieurs domaines d’activité bancaires et de services financiers.
La mission de BNP Paribas est de contribuer à une économie responsable et durable en finançant et en conseillant ses clients selon les normes éthiques les plus élevées, tout en nous efforçant de répondre aux préoccupations essentielles en matière d’environnement, de développement des territoires et d’inclusion sociale.
Depuis 1961, BNP Paribas au Canada accompagne les grandes entreprises et institutions canadiennes dans leur développement d’affaires, en offrant une gamme complète de services financiers spécialisés et de produits d’investissement.
Avec plus de 1 400 employé.e.s, BNP Paribas au Canada continue d’attirer des experts de différents domaines, ainsi que des jeunes talents ambitieux du monde entier. Nous sommes fiers d’offrir à nos employé.e.s un milieu de travail enrichissant et international où ils peuvent bâtir leur carrière professionnelle en perfectionnant leurs compétences, en relevant des défis et en enrichissant leurs connaissances de l’industrie financière.
Nos certifications et partenariats
- Meilleurs Employeurs de Montréal 2024
- Meilleurs Employeurs pour la Diversité au Canada 2024
- Certification Arc-en-ciel – Chambre de commerce LGBT+ du Canada (CGLCC)
- Fierté Canada au travail (Pride at Work Canada)
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